ในหอผู้ป่วยหนักหรือในห้องเก็บศพ: เป็นไปได้ไหมที่จะหายใจชีวิตที่สองในอาชีพของคุณ?

ล่าสุดมีสาวผู้จัดงานมาขอความช่วยเหลือ กระตือรือร้น กระตือรือร้น และกระฉับกระเฉงอยู่เสมอ เธอก้มหน้าลงและวิตกกังวล: «ดูเหมือนว่าฉันจะเหนื่อยจากการทำงานแล้ว»

ฉันมักจะได้ยินสิ่งนี้: "มันไม่น่าสนใจ งานนี้หยุดสร้างแรงบันดาลใจ", "ฉันกำลังพยายามจินตนาการว่าจะพัฒนาอาชีพต่อไปอย่างไรและฉันก็ทำไม่ได้ราวกับว่าฉันถึงเพดานแล้ว" , “ฉันสู้ ฉันต่อสู้ แต่ไม่มีผลลัพธ์ที่สำคัญ” และหลายคนกำลังรอคำตัดสินดังเช่นในเรื่องตลกนั้น: «… ไปที่หอผู้ป่วยหนักหรือห้องเก็บศพ?» ฉันควรให้โอกาสตัวเองครั้งที่สองในอาชีพของฉันหรือเปลี่ยนมัน?

แต่ก่อนที่คุณจะตัดสินใจบางอย่าง คุณต้องเข้าใจว่าอะไรคือต้นตอของปัญหาของคุณ บางทีคุณอาจอยู่ในจุดสิ้นสุดของวัฏจักรอาชีพ? หรือรูปแบบอาจไม่เหมาะกับคุณ? หรืออาชีพตัวเองไม่เหมาะ? ลองคิดดูสิ

สิ้นสุดวัฏจักรอาชีพ

ทั้งบุคคลและบริษัท หรือแม้แต่บทบาททางวิชาชีพต่างก็มีวัฏจักรชีวิต - ลำดับของขั้นตอนตั้งแต่ «เกิด» ถึง «ความตาย» แต่ถ้าความตายของบุคคลคือจุดสิ้นสุด ในบทบาททางวิชาชีพ ก็สามารถเกิดใหม่ วัฏจักรใหม่ตามมาได้

ในอาชีพเราแต่ละคนต้องผ่านขั้นตอนต่อไปนี้:

1. «มือใหม่»: เรากำลังดำเนินการในบทบาทใหม่ ตัวอย่างเช่น เราเริ่มทำงานในความเชี่ยวชาญพิเศษของเราหลังจากสำเร็จการศึกษา หรือเรามาทำงานในบริษัทใหม่ หรือเราทำโครงการขนาดใหญ่ใหม่ ต้องใช้เวลาพอสมควรในการดำเนินการให้ทัน เราจึงยังไม่ได้ใช้ศักยภาพอย่างเต็มที่
2. "ผู้เชี่ยวชาญ": เราได้ทำงานในบทบาทใหม่ตั้งแต่ 6 เดือนถึงสองปี เราได้เชี่ยวชาญอัลกอริธึมสำหรับการปฏิบัติงานและสามารถใช้งานได้สำเร็จ ในขั้นตอนนี้ เรามีแรงจูงใจที่จะเรียนรู้และก้าวไปข้างหน้า
3. "มืออาชีพ": เราไม่เพียงแต่เชี่ยวชาญการใช้งานพื้นฐานเท่านั้น แต่ยังสั่งสมประสบการณ์มากมายเกี่ยวกับวิธีจัดการกับมันให้ดีขึ้น และเราสามารถด้นสดได้ เราต้องการบรรลุผลและเราสามารถทำได้ ระยะเวลาของขั้นตอนนี้ประมาณสองถึงสามปี
4. «ผู้ดำเนินการ»: เรารู้การทำงานและพื้นที่ที่เกี่ยวข้องเป็นอย่างดี เราได้สะสมความสำเร็จไว้มากมาย แต่เนื่องจากเราเข้าใจ "อาณาเขต" ของเราแล้ว ความสนใจและความปรารถนาของเราที่จะประดิษฐ์บางสิ่งบางอย่าง การบรรลุบางสิ่งบางอย่างจึงค่อยๆ หายไป ในขั้นตอนนี้ความคิดอาจเกิดขึ้นว่าอาชีพนี้ไม่เหมาะกับเราที่เรามาถึง "เพดาน" แล้ว

งานนี้ไม่เข้า

เหตุผลที่รู้สึกว่าเราอยู่นอกสถานที่อาจเป็นบริบทของงานที่ไม่เหมาะสม ไม่ว่าจะเป็นรูปแบบหรือรูปแบบการทำงาน สิ่งแวดล้อม หรือคุณค่าของนายจ้าง

ตัวอย่างเช่น มายา ศิลปิน-ดีไซเนอร์ ทำงานให้กับเอเจนซี่การตลาดเป็นเวลาหลายปี โดยสร้างเลย์เอาต์โฆษณา “ฉันไม่ต้องการอะไรอีกแล้ว” เธอยอมรับกับฉัน — ฉันเหนื่อยกับการทำงานที่เร่งรีบอย่างต่อเนื่องทำให้ได้ผลลัพธ์ที่ตัวฉันเองไม่ชอบ อาจเลิกทุกอย่างและวาดเพื่อจิตวิญญาณ? แต่จะมีชีวิตอยู่ต่อไปเพื่ออะไร?

อาชีพไม่เหมาะ

สิ่งนี้จะเกิดขึ้นหากเราไม่เลือกอาชีพด้วยตนเอง หรือไม่พึ่งพาความต้องการและความสนใจที่แท้จริงของเราเมื่อเลือก “ฉันอยากไปเรียนจิตวิทยา แต่พ่อแม่ของฉันยืนกรานที่จะเรียนกฎหมาย แล้วพ่อก็จัดการให้เขาในสำนักงานของเขาและดูด … «» ฉันไปทำงานเป็นผู้จัดการฝ่ายขายหลังจากเพื่อนของฉัน ดูเหมือนว่าทุกอย่างจะได้ผล แต่ฉันไม่รู้สึกยินดีมากนัก”

เมื่ออาชีพไม่เกี่ยวข้องกับความสนใจและความสามารถของเรา การดูเพื่อนที่หลงใหลในงานของพวกเขา เราจะรู้สึกโหยหา ราวกับว่าเราพลาดรถไฟสายสำคัญในชีวิตไป

วิธีทำความเข้าใจสาเหตุที่แท้จริงของความไม่พอใจ

วิธีนี้จะช่วยให้การทดสอบง่ายๆ:

1. ระบุกิจกรรมห้าอันดับแรกที่คุณทำมากที่สุดในเวลาทำงาน ตัวอย่างเช่น ฉันคำนวณ เขียนแผน คิดข้อความ พูดสร้างแรงบันดาลใจ จัดระเบียบ ขาย
2. ก้าวออกจากเนื้อหาของงานและให้คะแนนในระดับ 10 ต่อ 1 ว่าคุณสนุกกับการทำกิจกรรมแต่ละอย่างมากแค่ไหน โดย 10 คือ “ฉันเกลียดมัน” และ XNUMX คือ “ฉันเต็มใจที่จะทำมันทั้งวัน ” ซื่อสัตย์กับตัวเอง

แสดงผลคะแนนเฉลี่ย: สรุปคะแนนทั้งหมดและหารผลรวมสุดท้ายด้วย 5 หากคะแนนสูง (7-10) แสดงว่าอาชีพนั้นเหมาะกับคุณ แต่บางทีคุณอาจต้องการบริบทการทำงานที่แตกต่างออกไป — สภาพแวดล้อมที่สะดวกสบายที่คุณ จะทำในสิ่งที่คุณรักด้วยความสุขและแรงบันดาลใจ

แน่นอนว่าสิ่งนี้ไม่ได้ลบล้างการมีอยู่ของปัญหา — พวกเขาจะมีอยู่ทุกหนทุกแห่ง แต่ในขณะเดียวกัน คุณจะรู้สึกดีในบริษัทใดบริษัทหนึ่ง คุณจะแบ่งปันค่านิยม คุณจะสนใจทิศทางของตัวเอง ลักษณะเฉพาะของงาน

หากสภาพแวดล้อมเหมาะสมกับคุณ แต่ความรู้สึกของ "เพดาน" ยังคงไม่หายไป แสดงว่าคุณมาถึงจุดสิ้นสุดของวงจรอาชีพถัดไปแล้ว ถึงเวลาสำหรับรอบใหม่: ออกจากพื้นที่การศึกษาของ «นักแสดง» และไปที่ «มือใหม่» ไปสู่ระดับใหม่! นั่นคือสร้างโอกาสใหม่ ๆ ให้กับตัวเองในงานของคุณ: บทบาท โครงการ ความรับผิดชอบ

หากคะแนนของคุณต่ำหรือปานกลาง (ตั้งแต่ 1 ถึง 6) สิ่งที่คุณทำนั้นไม่เหมาะกับคุณเลย บางทีก่อนที่คุณจะไม่ได้คิดว่างานใดที่น่าตื่นเต้นที่สุดสำหรับคุณ และทำในสิ่งที่นายจ้างต้องการ หรือเกิดขึ้นจนงานโปรดของคุณค่อยๆ ถูกแทนที่โดยคนที่ไม่มีใครรัก

ตอนนี้คุณรู้แล้วว่างานของคุณไม่มีงาน "ความรัก" แต่มันอยู่ในนั้นที่เราแสดงจุดแข็งของเราและสามารถบรรลุผลลัพธ์ที่โดดเด่นได้ แต่อย่าอารมณ์เสีย คุณได้ค้นพบรากเหง้าของปัญหาแล้ว และคุณสามารถเริ่มต้นทำงานที่คุณรัก ไปสู่การเรียกของคุณ

ก้าวแรก

ทำอย่างไร?

1. ระบุกิจกรรมการทำงานที่คุณชอบทำมากที่สุดและระบุความสนใจหลักของคุณ
2. มองหาอาชีพที่ทางแยกของที่หนึ่งและที่สอง
3. เลือกตัวเลือกที่น่าสนใจสองสามตัว แล้วทดสอบในทางปฏิบัติ ตัวอย่างเช่น รับการฝึกอบรม หรือหาคนที่คุณสามารถช่วยเหลือได้ หรือเสนอบริการฟรีให้เพื่อน ดังนั้นคุณจึงสามารถเข้าใจสิ่งที่คุณชอบ สิ่งที่คุณสนใจได้ดีขึ้น

แน่นอนว่างานไม่ใช่ทั้งชีวิตของเรา แต่เป็นส่วนสำคัญของงานนี้ และมันก็น่าผิดหวังมากเมื่อน้ำหนักและยาง แทนที่จะเป็นแรงบันดาลใจและความสุข อย่าทนกับสภาพนี้ ทุกคนมีโอกาสมีความสุขในการทำงาน